EDITAL Nº 01/2026

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA CONTRATAÇÃO DE INSTRUTORES(AS)

FORMAÇÃO PONTÃO DE CULTURA – INSTITUTO INCA

O Instituto INCA – Inclusão, Cidadania e Ação, no uso de suas atribuições institucionais, torna público o presente Edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação de instrutores(as), em regime de Pessoa Jurídica (CNPJ), para atuação nos cursos de formação do Pontão de Cultura, a serem realizados na modalidade on-line, conforme condições estabelecidas neste edital.

1. DO OBJETO

1.1. O presente edital tem por objeto a seleção e contratação de instrutores(as) para ministrar cursos de formação cultural com carga horária total de 20 (vinte) horas cada, sendo:

• 14 (quatorze) horas de aulas on-line síncronas;
• 6 (seis) horas destinadas à elaboração de apostila didática, que deverá ser entregue ao Instituto INCA ao final do curso.

1.2. Os cursos serão realizados mensalmente, com início previsto para a segunda semana do mês de março, obedecendo à seguinte ordem de execução:

1. Gestão Cultural
2. Captação de Recursos
3. Economia Criativa
4. Trabalho em Rede e Articulação Cultural
5. Acessibilidade Cultural – Acessibilidade em Eventos e Projetos

2. DOS CURSOS E CONTEÚDOS

2.1. GESTÃO CULTURAL – 20h

Objetivo: Capacitar participantes na administração de iniciativas culturais, com foco em planejamento, gestão financeira e políticas públicas.

Conteúdos:

• Introdução à Gestão Cultural: conceitos, importância e desafios
• Planejamento Estratégico para Projetos Culturais
• Gestão Financeira e Orçamentária para a Cultura
• Legislação Cultural e Políticas Públicas (Leis de Incentivo, Cultura Viva, direitos culturais)
• Planejamento de Comunicação e Divulgação
• Participação Social na Cultura: conselhos, fóruns e conferências

Atividade prática: Elaboração de um plano de gestão para uma iniciativa cultural local.

2.2. CAPTAÇÃO DE RECURSOS – 20h

Objetivo: Desenvolver habilidades para captação de recursos, financiamento de projetos e construção de parcerias estratégicas.

Conteúdos:

• Mapeamento de oportunidades de financiamento
• Elaboração de projetos para editais culturais
• Leis de Incentivo à Cultura (Rouanet, Aldir Blanc, Audiovisual, FSA)
• Parcerias e patrocínios
• Crowdfunding e Matchfunding
• Técnicas de apresentação e pitching cultural

Atividades práticas:

• Simulação de escrita de projetos para editais
• Desenvolvimento de um plano de sustentabilidade financeira para uma iniciativa cultural.

2.3. ECONOMIA CRIATIVA – 20h

Objetivo: Apresentar conceitos e aplicações da economia criativa para o desenvolvimento sustentável de iniciativas culturais.

Conteúdos:

• Conceito, histórico e setores da economia criativa
• Modelos de negócios criativos
• Marketing cultural e posicionamento de marca
• Monetização de conteúdos digitais
• Empreendedorismo e inovação na cultura
• Redes e ecossistemas criativos

Atividade prática: Desenvolvimento de um modelo de negócio sustentável para um projeto cultural.

2.4. TRABALHO EM REDE E ARTICULAÇÃO CULTURAL – 20h

Objetivo: Fortalecer redes colaborativas entre agentes culturais, associações e instituições.

Conteúdos:

• Conceito e fundamentos do trabalho em rede
• Criação e gestão de redes colaborativas
• Ferramentas digitais para articulação cultural
• Mapeamento e engajamento de parceiros
• Casos de sucesso de redes culturais
• Construção de fóruns culturais permanentes

Atividade prática: Elaboração de um plano de ação para uma rede colaborativa local dos grupos participantes do Vale do Rio Cuiabá.

2.5. ACESSIBILIDADE CULTURAL – 20h

Objetivo: Capacitar agentes culturais para o planejamento e execução de eventos e projetos culturais acessíveis.

Conteúdos mínimos esperados:

• Conceitos de acessibilidade cultural
• Acessibilidade em eventos, produtos e projetos culturais
• Comunicação acessível
• Marcos legais e direitos culturais relacionados à acessibilidade

Atividade prática: Proposta de adequação acessível para um projeto ou evento cultural.

3. DA REMUNERAÇÃO E REGIME DE CONTRATAÇÃO

3.1. O valor da hora/aula será de R$ 150,00 (cento e cinquenta reais).

3.2. O valor total por curso será de R$ 3.000,00 (três mil reais), já incluídas as horas destinadas à elaboração da apostila.

3.3. A contratação será realizada em regime de Pessoa Jurídica, sendo obrigatória a apresentação de CNPJ ativo no momento da contratação.

4. DOS REQUISITOS PARA INSCRIÇÃO

Poderão se inscrever candidatos(as) que atendam, cumulativamente, aos seguintes requisitos:

• Possuir curso superior completo em qualquer área de formação;
• Comprovar experiência profissional na área do curso para o qual se candidata;
• Ter disponibilidade para ministrar aulas em horário noturno;
• Ter experiência ou afinidade com formação on-line e educação de adultos;
• Possuir CNPJ ou disponibilidade para formalização como Pessoa Jurídica.

5. DA INSCRIÇÃO

5.1. O período de inscrição será de 12 a 26 de fevereiro.

5.2. Os(as) interessados(as) deverão encaminhar, em um único e-mail, os seguintes documentos:

• Currículo atualizado;
• Plano de ensino / plano de trabalho do curso ao qual se candidata;
• Nome completo e melhor número de contato (telefone/WhatsApp).

5.3. A documentação deverá ser enviada para o e-mail:
📧 incaprojetos@gmail.com

5.4. No campo assunto do e-mail, deverá constar obrigatoriamente:
FORMAÇÃO PONTÃO DE CULTURA

6. DO PROCESSO DE SELEÇÃO

6.1. A seleção será realizada por análise documental, considerando:

• Formação acadêmica;
• Experiência profissional comprovada;
• Qualidade e coerência do plano de ensino apresentado;
• Adequação do perfil à proposta formativa do Pontão de Cultura.

6.2. A análise dos currículos e planos de trabalho será realizada por:

• Cybele Bussiki – Diretora-Presidente do Instituto INCA;
• Poliana Queiroz – Coordenadora do Pontão de Cultura.

6.3. O Instituto INCA reserva-se o direito de solicitar entrevistas, esclarecimentos ou documentação complementar, caso julgue necessário.

7. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

7.1. A inscrição neste processo seletivo implica na aceitação integral das normas estabelecidas neste edital.

7.2. O presente edital não gera vínculo empregatício, sendo a contratação realizada exclusivamente como prestação de serviço.

7.3. Os casos omissos serão resolvidos pela coordenação do Instituto INCA.

Cuiabá – MT, 12 de fevereiro de 2026.

Cybele Bussiki

INSTITUTO INCA – Inclusão, Cidadania e Ação